[current_date format='D, d F, Y']

Innalzare il reddito di cittadinanza per i single è una sciocchezza. Lo afferma il Codacons

Condividi

Il reddito di cittadinanza si è rivelato un flop assoluto, e l’idea di innalzare il suo importo in favore degli italiani “single” è una sciocchezza impraticabile, che avvantaggerebbe solo i soliti furbetti. Lo afferma il Codacons che, dati alla mano, dimostra il fallimento della misura.

DATI DIMOSTRANO CHE NON HA AVUTO EFFETTI SU CONSUMI E BENESSERE DEI CITTADINI

Al momento sono state presentate solo 1,6 milioni di domande, e i beneficiari la cui richiesta è stata accolta sono solo 1.014.429 – spiega il Codacons – Numeri lontanissimi dalle previsioni iniziali del Governo Lega-M5S, secondo cui gli italiani destinatari del reddito di cittadinanza sarebbero stati 2,7 milioni.
In pratica, stando ai numeri, al momento solo quasi 1 cittadino su 3 avente diritto al reddito beneficerà realmente della misura. Non solo. Sempre i numeri ci dicono che la misura da un lato non ha contribuito in alcun modo a far riprendere i consumi, che restano al palo nel nostro paese, dall’altro non ha aiutato i cittadini a trovare lavoro: il 98% di chi percepisce il sussidio non ha trovato occupazione.

SOLO 1 AVENTE DIRITTO SU 3 BENEFICIA DEL SUSSIDIO, MA IL 98% DI CHI LO RICEVE NON TROVA LAVORO

“Dati che attestano come il reddito di cittadinanza si sia rivelato un flop e non abbia fatto breccia tra gli italiani, nemmeno tra coloro che hanno i requisiti per richiederlo, e che innalzarlo, ad esempio per i single, sarebbe una sciocchezza che peserebbe sui conti pubblici senza aver alcun beneficio né sui consumi, né sul lavoro, e tantomeno sul benessere dei cittadini, avvantaggiando solo i soliti furbetti” – conclude il presidente Carlo Rienzi.

 

Codacons Comunicati Stampa

Autore

Per una stampa libera


sostieni il nostro lavoro con una donazione

Le donazioni con PAYPAL sono sicure al 100%



In target

La sfida invisibile degli HR e la risposta di bValue

In ogni organizzazione c’è un gruppo di persone che lavora per far funzionare tutto, ma raramente riceve attenzione. Sono quelli che si occupano degli altri, delle persone, che garantiscono l’onboarding, ascoltano le esigenze dei colleghi, gestiscono conflitti, mappano competenze, controllano turni, salari, ferie.

Iscriviti alla newsletter